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Skills

Einen guten Skill schreiben

Vier Felder, von denen eines entscheidet, ob der Skill je genutzt wird.

Skills, dann Skill erstellen. Vier Dinge sind auszufüllen.

Oder fragen Sie einfach im Chat. Beschreiben Sie den gewünschten Skill („schreib auf, wie wir Fallstudien formatieren: Überschrift, dann das Problem in einem Satz, dann die Zahlen“) und Asteria erstellt einen Entwurf. Eine Karte zeigt Ihnen die geschriebenen Anweisungen, die Beschreibung, die darüber entscheidet, wann der Skill greift, und ob er von selbst lädt oder auf ein / wartet. Nichts wird erstellt, bevor Sie diese Karte bestätigen. Sie erhalten einen ganz normalen Skill: Öffnen Sie ihn danach hier, um ihn zu bearbeiten, zu teilen oder das automatische Laden abzuschalten.

Name

Was er ist, in ein paar Worten. Fallstudien-Format, Besprechungsnotizen, Antworten zur Spesenrichtlinie.

Es ist das, was Sie in der /-Liste sehen. Machen Sie es also gut überfliegbar.

Beschreibung

Zweihundert Zeichen und das wichtigste Feld auf der Seite.

Das Feld fragt "Wann soll dein Assistent zu diesem Skill greifen?" und meint das wörtlich. Wenn Automatisch laden eingeschaltet ist, liest Asteria genau diesen Text, um zu entscheiden, ob der Skill passt. Er ist ein Auslöser, keine Zusammenfassung.

Schreiben Sie ihn als Bedingung, nicht als Beschreibung.

Schwach, weil er beschreibt statt auszulösen:

Unser Hausformat für Kundenfallstudien.

Stark, weil er sagt, wann:

Eine Kundenfallstudie oder Erfolgsgeschichte formatieren. Deckt Abschnittsreihenfolge, Länge und das erforderliche Zitat ab. Vor dem Entwurf jeder Fallstudie laden.

Die integrierten Skills sind alle so geschrieben, und sie sind es wert, abgeschaut zu werden. Einer von ihnen lautet:

Diagram requests (flowchart, architecture, pipeline, state machine). Use create_diagram, not generate_image. Load before any "draw / diagram / chart the flow" request.

Beachten Sie, was er tut: Er nennt die Situationen, listet die Wörter, die eine Nutzerin tatsächlich tippen würde, und endet mit einem ausdrücklichen "load before X". Dieser letzte Teil leistet sehr viel.

Wenn Ihr Skill nie auszulösen scheint, liegt es fast immer an der Beschreibung. Ergänzen Sie den Wortschatz, den Ihre Kolleginnen benutzen würden, auch die umgangssprachlichen Wörter.

Automatisch laden

An heißt, Asteria kann den Skill von selbst aufgreifen. Richtig für alles, was gelten soll, sobald die Situation eintritt, und das sind die meisten Skills.

Aus heißt, nur über /. Richtig, wenn:

  • Der Skill sehr meinungsstark ist und nur auf Zuruf gelten soll
  • Er einen engen Fall betrifft, über den Sie lieber selbst entscheiden
  • Er einem anderen Skill widerspricht und Sie zwischen beiden wählen wollen

Starten Sie mit Automatisch laden an. Ein Skill, der nur auslöst, wenn jemand daran denkt, / zu tippen, ist ein Skill, der meistens nicht auslöst.

Anweisungen

Der Skill selbst, in Markdown, mit einem Reiter Bearbeiten und einem Reiter Vorschau.

Schreiben Sie ihn als Verfahren für jemanden, der fähig ist, aber diese bestimmte Aufgabe hier noch nie gemacht hat. Was funktioniert:

Werden Sie konkret bei der Form. Nummerieren Sie die Abschnitte, sagen Sie, wie lang jeder ist, geben Sie die Reihenfolge vor.

Geben Sie ein Beispiel. Ein kurzes durchgerechnetes Beispiel ist mehr wert als drei Absätze Beschreibung.

Sagen Sie, was man nicht tun soll, besonders dort, wo der naheliegende Weg der falsche ist. "Beginne nicht mit der Firmengeschichte der Kundin. Fang beim Problem an."

Sagen Sie, was zu tun ist, wenn es nicht passt. "Wenn es kein messbares Ergebnis gibt, sag das klar, statt ein weiches zu erfinden, und markiere es für die Autorin."

Was nicht funktioniert:

Gute Praxis wiederholen. "Sei klar und knapp" gilt ohnehin und verschwendet nur Platz.

Ihn riesig machen. Ein Skill wird in die Unterhaltung geladen, wenn er auslöst, und ein ausufernder Skill verdrängt Ihre eigentliche Frage. Wenn Ihrer lang wird, sind es wahrscheinlich zwei Skills.

Die Anweisungen eines Agenten verdoppeln. Wenn er nur in einem Agenten gilt und dieser Agent es ohnehin schon sagt, brauchen Sie den Skill nicht.

So testen Sie ihn

Starten Sie einen Chat und beschreiben Sie die Situation, ohne den Skill zu nennen:

Entwirf eine Fallstudie über den Acme-Rollout.

Wenn Automatisch laden an ist und die Beschreibung gut ist, löst er aus. Wenn nicht, fehlen der Beschreibung die Wörter, die Sie gerade benutzt haben.

Prüfen Sie ihn danach mit /, um zu bestätigen, dass die Anweisungen das liefern, was Sie wollten. Zwei getrennte Tests, denn sie scheitern aus verschiedenen Gründen: Ein Skill, der auslöst, aber die falsche Form liefert, hat ein Problem mit den Anweisungen, und ein Skill, der nie auslöst, hat ein Problem mit der Beschreibung.

Denken Sie daran, die Pille danach zu entfernen, sonst bleibt sie für den Rest dieser Unterhaltung in Kraft.

Teilen

Der gewöhnliche Teilen-Dialog, oder Veröffentlichen, um ihn in den Marktplatz Ihrer Organisation zu stellen, wo ihn jede Person zur eigenen Bibliothek hinzufügen kann.

Beim Veröffentlichen können Sie das Duplizieren erlauben oder verbieten. Erlauben Sie es, wenn Ihnen lieber ist, dass Leute Ihren Skill anpassen, statt bei null anzufangen. Verbieten Sie es, wenn genau das der Punkt ist, dass alle einer Version folgen.

Das Zurückziehen nimmt den Skill aus dem Marktplatz und entzieht allen den Bibliothekseintrag. Was jemand dupliziert hat, bleibt bei ihm, und was jemand nur hinzugefügt hat, verschwindet.

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